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[배진환 기자] 김우남 한국마사회장이 보복 인사 논란과 관련해 근로감독을 신청하겠다고 밝혔다.

김우남 회장은 지난 26일 인사담당 직원에 대한 전보조치 관련 보복인사 논란에 대해 민원형태의 근로감독을 신청하겠다는 의사를 28일 밝혔다.

이는 보복인사 논란과 관련 상반된 주장이 팽팽히 맞서는 상황에서 불필요한 소모적 논쟁을 종식시키고 하루빨리 경영정상화를 이끌기 위한 고육지책이라 설명했다.

마사회 관계자는 “기관평가 E등급으로 경영개선이 시급하고, 운영비 고갈로 마사회 경영이 한계상황에 봉착한 가운데 18개월 만인 7월부터 전 사업장에 경마 고객 재입장, 온라인 발매 법안 통과 등 경영현안이 산적하여 인사를 단행할 수밖에 없었다”고 배경을 설명했다.

한국마사회 노동조합은 지난 26일 “측근 채용을 반대하는 직원에게 욕설 등을 한 혐의로 고발돼 검찰에 송치된 김우남 회장이 인적 쇄신을 빌미로 사건 피해자들을 부당 전보하는 2차 가해를 저질렀다”고 밝힌 바 있다.

실제로 이번 인사에서 김우남 한국마사회장은 사건과 관계된 인사 담당 직원 2명을 과천 본사의 해외사업처, 발매총괄부로 각각 전보 조처했다. 이에 한국마사회 노조는 “국민권익위원회와 농림축산식품부에 직장 내 괴롭힘 신고를 하고, 타 부서 전보를 원치 않는다는 입장을 전했는데도 전보 조처한 것은 2차 가해”라고 주장하고 있다.

하지만 마사회는 이에 대해 ‘김우남 마사회장의 보복성 인사발령’이라는 보도와 관련한 반박 자료를 내고 “부회장-인사처장-인사부장으로 이어지는 인사 라인은 회장과 끊임없는 소통을 통한 교감이 이뤄져야 하는 자리임에도 2차 가해를 주장하는 상황에서 더 이상의 원활한 소통이 불가능한 상황이었다"고 인사 조처를 하게 된 배경을 설명했다.

한국마사회에 따르면 이번에 인사에 포함된 인물들은 그 동안 회장의 직접적 업무 지시를 거부하고, 회장과의 직접 소통도 피해왔기 때문에 어쩔 수 없는 인사 조치라는 설명이었다.

jbae@segye.com

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