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03.28 (목)

삼성생명, 컨설턴트 전문 맞춤 교육으로 역량 강화

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신인, 기존 컨설턴트 대상 차별화된 교육 제공해 전문 역량 강화

[파이낸셜뉴스] 삼성생명이 컨설턴트 역량강화를 위해 교육체계를 개편했다고 9일 밝혔다.

우선 신인 컨설턴트 대상 교육을 확대, 개편했다. 기존의 현장체계 교육을 재정비하고 연수소를 통한 전문 교육 기회를 확대했다. 이를 통해 신인 컨설턴트 6대 핵심역량인 △컨설턴트쉽(Ship) △판매프로세스 △금융자격 △정도영업 △상품 △판매스킬을 배양하고 장기 정착을 지원한다.

또 기존 컨설턴트 대상 교육을 대폭 개편했다. 우선 컨설턴트 세일즈 아카데미 과정을 신설했다. 법인·세무·단체보험 등 전문지식을 학습하는 하드스킬 교육과 프레젠테이션·스토리텔링 등 영업 관련 테크닉을 기르는 소프트스킬 교육을 함께 진행해 판매 및 컨설팅 역량 강화를 지원할 예정이다. 연세대, 성균관대와 함께 산학연계 과정도 운영한다. 연대-삼성 과정은 연 1회, 성대-삼성 과정은 연 2회 선발을 통해 운영되며 경제, 금융지식을 비롯해 법인, 세무, 부유층 등 심층적인 학습을 제공해 가업승계·상속세 등 재무컨설팅 역량을 제고할 계획이다.

파이낸셜뉴스

사진=뉴시스

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