[앵커]
우리 경제 현주소와 나아갈 방향을 짚어보는 YTN 기획 시리즈.

연휴 기간 각 경제 분야를 자세히 들여다봤는데 오늘은 마지막 순서로 우리 경제가 긍정적인 방향으로 나아가기 위해 무엇이 필요한지 짚어봤습니다.

먼저 우리 경제를 이끌 젊은 세대에 양질의 일자리를 늘려줘야 하는 고용 문제를 이승은 기자가 취재했습니다.

[기자]
교통신호기를 만드는 경기도의 중소기업입니다.

최근 청년들이 속속 입사하면서 전통 제조업에서 자율주행차 시대 ICT 기업으로 재도약을 준비할 수 있게 됐습니다.

2년 전 낙후된 공단 안에서 전철역 바로 옆 지식산업센터로 옮긴 게 결정적이었습니다.

깨끗한 환경은 물론, 편의점과 식당이 아래층에 있고, 고층 회사 문턱 앞까지 트럭이 닿을 수 있습니다.

[김우전/교통시스템 개발 한길에이치씨 프로그래머 : 지하철역이랑 가까우면 여름에 더울 때는 가까워서 좋고 겨울에 추울 때도 빨리 회사에 들어오면 좋다 보니까….]

[김기현/교통시스템 개발 한길에이치씨 이사 : (예전에는) 40대 이상이 주류였는데 요즘은 3분의 1 정도가 20~30대 젊은 세대로 채워져서 활기차게 일하고 있습니다.]

기업과 정부 정책, 나아가 청년 개인의 노력이 가세하고 있는 또 다른 현장입니다.

국비 지원 청년 IT 기술 교실입니다.

넉 달간 온종일 기술 실무를 배우고 직접 창업까지 해보는 만만치 않은 과정이지만 나태한 사람은 없습니다.

수강생 대부분 문과 졸업생들입니다.

[오민지 / IT 교육 수강생·대학원생 : 부품처럼 소위 말하는 그런 일자리보다는 기술적인 역량을 좀 체화를 해서 좀 더 나은 일자리나 혹은 좀 더 기술력이 있는 기업으로 창업을 하고 싶다.]

[권오철 / IT 교육기업 '멋쟁이 사자처럼' 이사 : 혼자 공부하지 마실 것을 추천 드립니다. (기업들은) 함께 만들어보고 함께 경험해본 경력직 같은 신입을 원하고 있기 때문입니다.]

고용이 호조를 보이고 있는 가운데, 청년층은 10달째 취업자가 줄고 있습니다.

특히 '쉬었음'이라고 답한 비경제활동 인구가 두 달째 40만 명을 넘어 아예 취업을 포기한 것이 아니냐는 우려가 나옵니다.

한국노동연구원은 다행히 코로나 사태 이후 늘어난 청년 '쉬었음' 인구는 주로 선택에 따른 것으로 분석하고 있습니다.

경기 반등과 제대로 된 정책이 있다면 개선될 수 있다는 겁니다.

정부는 조만간(10월 중) 빈일자리 대책을 추가로 내놓고, 내년에는 청년 일자리에 중점 투자합니다.

[김혁 / 교통시스템 개발 한길에이치씨 대리 : 청년 주택 같은 것들이 확대된다면 그쪽(지역 공단)에서 근무하기 아무래도 수월하지 않을까….]

[오민지/IT 교육 수강생·대학원생 : 현금성 지원이 많이 이루어지고 있는데 분명 필요한 부분이긴 하지만 저는 조금 더 폭넓은 교육이 있었으면 좋겠다는 생각을….]

산업은 급변하는데 수시 채용이 늘고, 평생직장 개념은 사라지고 있는 상황에서 청년들은 다양한 지원 시스템 마련을 촉구합니다.

YTN 이승은입니다.

촬영기자:윤원식

그래픽:이원희

YTN 이승은 (selee@ytn.co.kr)

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