[디지털데일리 강소현기자] KT가 차기 대표이사 후보군 압축을 앞둔 가운데, 국회에선 “파벌 경영의 고리를 끊고 혁신 리더를 선임해야 한다”는 목소리가 커지고 있다

국회 과학기술방송위원회 소속 김우영 ·황정아·이주희 의원(더불어민주당)은 27일 성명서를 내고 KT 이사후보추천위원회(이하 사추위)에 “국가 기간통신사업자로서 무너진 국민 신뢰를 회복할 결단을 내릴 때”라며 이같이 촉구했다.

정치권은 그간 KT 대표 인선 과정에 깊숙이 관여해 왔다. 정권이 바뀔 때마다 여권 성향 인사를 CEO로 앉히려는 관행이 되풀이됐다.

민영화 이후 KT 대표를 지낸 인물은 구현모 전 대표를 비롯해 이용경·남중수·이석채·황창규 등 총 5명이지만, 임기를 완주한 이는 황창규 전 회장이 유일하다. 그만큼 CEO 인선이 정치적 풍향계에 따라 흔들려 왔다는 평가다. 이처럼 CEO 교체가 잦고 경영 기조가 자주 바뀌면서 사업의 일관성이 떨어지고 내부 혼선이 반복됐다.

의원들은 특히 이러한 환경이 최근 KT 고객을 대상으로 발생한 소액결제 범죄의 배경이 됐다고 봤다. 이번 사고의 직접적 원인으로 초소형기지국(펨토셀)이 지목됐는데, CEO 교체가 잦아 단기 실적에만 집중하다 보니 정작 인프라 관리에는 소홀했다는 지적이다.

이들은 “KT는 관리 부실로 불법 펨토셀이 범죄에 악용되게 방치했고 해킹으로 인한 개인정보 유출 위협에도 안일하게 대처했다”고 “무엇보다 최근 밝혀진 조직적 은폐 시도가 충격적인데, 서버 43대가 악성코드에 감염된 위중한 상황을 ‘티타임 구두보고’ 로 넘기고 오염된 서버를 몰래 폐기했다”고 비판했다.

이에 의원들이 이사후보추천위원회에 요구한 사항은 크게 두 가지로 요약된다. 오직 KT의 정상화만을 목적으로, 통신 본업을 넘어 AI·경영·정책 역량을 균형적으로 갖춘 전문가를 CEO로 선출해야 한다는 것이다.

의원들은 “KT가 환골탈태할 것이냐 , 파벌 경영의 늪에서 도태될 것이냐를 가를 절체절명의 골든타임”이라며 “또다시 실력없는 비전문가나 파벌이익의 대리인을 앉힌다면 국민적 저항에 직면할 것이다”고 말했다.

한편 KT이사후보추천위는 오는 2일과 9일, 16일 세차례 회의를 열고 차기 KT 대표이사 후보를 압축할 예정이다. 그 뒤 올 연말까지 이사회는 1명의 차기 CEO 후보를 선임한다는 방침이다.

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