엘런머스크 테슬라 CEO [연합뉴스]

<이미지를 클릭하시면 크게 보실 수 있습니다>

[헤럴드경제]미국 전기자동차 업체 테슬라가 임원60%를 백인이 차지하고 있다면서 앞으로 흑인 임원 비율을 늘리겠다고 밝혔다.

테슬라가 5일(현지시간) 현재 전체 임원의 이러한 내용의 '다양성·형평성·포용성' 보고서를 회사 블로그에 처음으로 공개했다고 CNBC 방송 등이 보도했다.

보고서에 따르면 테슬라의 이사직 이상 임원 중 백인이 59%로 가장 많았고, 아시아계는 25%였다반면, 흑인과 히스패닉계 임원 비율은 각각 4%에 불과했다.

또 남성 임원은 전체의 87%를 차지했지만, 여성 임원은 13%에 그쳤다.

평직원을 기준으로 했을 때는 백인(34%), 히스패닉(22%), 아시안(21%), 흑인(10%) 순이었고, 남성 평직원은 전체의 79%, 여성은 21%였다.

테슬라는 보고서에서 회사의 흑인 인재 풀이 넓지 않다고 인정하면서 "내년도 채용과 승진에서 흑인 대표성을 늘리는 데 초점을 맞추고, 특히 임원진에서 흑인 비율을 높이는 데 주력하겠다"고 밝혔다.

이어 "역사적으로 여성은 기술 산업과 자동차 산업에서 차지하는 비중이 작았지만, 우리는 여성 직원의 발전을 뒷받침할 포용적 문화를 구축하기 위해 적극적인 조처를 하고 있다"며 "여성 임원을 늘리는 것도 최우선 과제"라고 말했다.

- Copyrights ⓒ 헤럴드경제 & heraldbiz.com, 무단 전재 및 재배포 금지 -