반도체와 기계, 자동차 등 15개 업종별 단체로 구성된 한국산업연합포럼은 지난달 포럼 소속 기업 168곳을 대상으로 '최저임금 영향 경영 애로 설문조사'를 진행했다고 밝혔습니다.
조사 결과 '향후 최저임금 방향' 항목에 응답한 기업 161곳 중 74.5%인 120곳이 최저임금이 동결되거나 내려가야 한다고 응답했고, 41곳, 25.5%가 인상돼야 한다고 답했습니다.
응답자 166곳 중 48.8%인 81곳은 지난해와 올해 최저임금 수준이 매우 높거나 높다고 답했고, 73곳, 44%가 적정하다고 답했습니다.
매우 낮거나 낮다는 응답은 11곳, 7.2%이었습니다.
한국산업연합포럼은 "매년 최저임금위원회가 최저임금을 결정하면서 노사갈등을 조장하는 측면이 있다"며 "미국 제도를 벤치마킹해 노사갈등을 최소화하는 방향으로 최저임금제도를 개선할 필요가 있다"고 주장했습니다.
김상우 [kimsang@ytn.co.kr]
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