26일 서울 강서구 서울창업허브에서 열린 '2024 강서구 취업박람회'를 찾은 구직자들이 취업게시판을 살펴보고 있다. 뉴스1

<이미지를 클릭하시면 크게 보실 수 있습니다>

국내 500대 기업 대표이사의 평균 연령은 4년 전인 2020년보다 1.1살 많은 59.6세로 집계됐다. 서울대 출신 최고경영자(CEO) 비중은 줄어드는 추세로 나타났다.

3일 기업데이터연구소 CEO스코어가 매출 기준 500대 기업 중 대표이사 이력이 조사 가능한 405개사를 대상으로 2024년과 2020년 현황을 비교 분석한 결과, 올해 기준 대표이사의 평균연령은 59.6세로 집계됐다.

이는 2020년(58.5세)보다 1.1세 늘어난 수치다. 조사 대상 대표이사 수는 2020년 말 531명, 올해 5월 말 기준 528명이다.

60대 대표이사 비중이 50대를 초과하는 고령화 현상도 뚜렷했다.

2020년 52.5%(279명)로 과반을 차지했던 50대 대표이사는 올해 40.0%(211명)로 12.5%P(68명) 감소했다. 같은 기간 60대 대표이사 비중은 35.0%(186명)에서 48.7%(257명)로 13.7%포인트(71명) 늘었다.

30~40대 대표이사 비중은 6.6%(35명)로 4년 전보다 1.1%포인트(6명) 줄었으며, 70대 이상 고령 대표이사는 4.7%(25명)로 비슷했다.

서울대 출신 대표이사 비중은 21.4%(113명)로 4년 전 25.4%(135명) 대비 4.0%포인트(22명) 감소했다. 고려대 출신은 12.1%(64명), 연세대 출신은 12.1%(64명)로 4년 전과 비교해 각각 0.8%포인트(4명), 2.9%P(15명)씩 늘었다.

이른바 ‘SKY’ 대학 출신 대표이사 비중은 45.6%(241명)로 2020년 45.9%(244명) 대비 소폭(0.3%포인트, 3명) 감소했지만, 여전히 절반에 가까웠다.

이어 한양대(23명), 성균관대(20명), 부산대(19명), 서강대(19명), 한국외대(15명), 인하대(11명), 경북대(8명) 등의 순이었다.

비(非) 서울권 소재 대학 출신 대표이사 비중은 18.8%(99명)로 2020년 19.4%(103명)보다 0.6%P(4명) 줄었다.

외국 대학 출신 대표이사 비중은 2020년 8.5%(45명)에서 2024년 10.2%(54명)로 1.7%P(9명) 늘었다. 오하이오주립대(3명), 아오야마가쿠인대(3명), 하버드대(3명) 순으로 나타났다.

고졸 출신 대표이사는 2020년과 2024년 모두 3명으로 나타났다.

대표이사 전공은 경영학이 123명(23.3%)으로 가장 많았다. 이어 경제학 61명(11.6%), 화학공학 43명(8.1%) 등이 뒤를 이었다.

경영학을 전공한 대표이사는 2020년 21.8%(116명) 대비 1.5%P(7명) 늘어났지만, 경제학 전공은 2020년 12.6%(67명) 대비 1.0%P(6명) 줄었다. 화학공학 전공은 2020년 6.2%(33명)보다 1.9%P(10명) 증가했다.

이어 기계공학 27명(5.1%), 법학 26명(4.9%), 전기‧전자공학 21명(4.0%), 정치외교학 18명(3.4%) 순으로 각각 집계됐다.

배재성 기자 hongdoya@joongang.co.kr

▶ 중앙일보 / '페이스북' 친구추가

▶ 넌 뉴스를 찾아봐? 난 뉴스가 찾아와!

ⓒ중앙일보(https://www.joongang.co.kr), 무단 전재 및 재배포 금지