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[앵커]
국내 유통 상장사들이 이달 중순부터 정기 주주총회 시즌에 들어갑니다. 올해 주총에서는 정부의 기업 밸류업 정책과 상법 개정 등을 앞두고 지배구조 개선과 주주 환원 강화가 주요 의제로 떠오르고 있는데요. 특히 제도 시행을 앞둔 만큼 기업들이 정관을 손질하며 막판 점검에 나서는 모습입니다. 이혜연 기잡니다.

[기자]
국내 주요 유통 상장사들이 정기 주주총회를 앞두고 지배구조 개편과 주주 환원 정책 강화에 속도를 내고 있습니다.

정부의 기업 밸류업 정책과 상법 개정이 맞물리면서 이사회 구조와 정관을 손질하려는 움직임이 본격화한 모습.

정부와 여당은 지난해 두 차례에 걸쳐 상법 개정안(1·2차)을 통과시켰습니다.

개정안에는 이사의 충실의무 대상을 기존 ‘회사’에서 ‘회사와 모든 주주’로 확대하고, 감사위원 분리 선출 확대와 집중투표제 의무화 등 지배구조 개선 방안이 담겼습니다.

제도는 공포 후 1년이 지나 시행되기 때문에 사실상 이번 주총이 제도 시행 전 마지막 점검 기회가 됐습니다.

이에 따라 일부 유통 대기업들은 그동안 유지해 왔던 ‘집중투표 배제’ 조항을 정관에서 삭제하는 방안을 주총 안건으로 올렸습니다.

집중투표제는 이사를 선임할 때 주주에게 선임할 인원수만큼의 투표권을 부여해 소수 주주도 이사회에 진입할 가능성을 높이는 제도.

대표적으로 신세계와 이마트, 현대백화점이 ‘집중투표 배제 조항’을 삭제하는 안건을 올렸습니다.

롯데쇼핑의 경우 전자 주주총회 근거를 마련하는 안건을 올리며 주주 참여를 확대하기 위한 제도 정비에 나서고 있습니다.

일부 기업은 노란봉투법(노동조합 및 노동관계조정법 2·3조 개정 법률) 시행과 상법 개정 등에 대응하기 위해 법조인 출신 인사를 이사회에 포함시키는 등 인사 구성도 달라졌습니다.

올해 유통업계 주주총회는 사업 확대보다는 지배구조 개선과 주주 가치 제고에 초점이 맞춰지는 분위깁니다.

서울경제TV 이혜연입니다. /hy2ee@sedaily.com

[영상편집 김양희]

이혜연 기자 hy2ee@sedaily.com

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