[울산=뉴시스]체험형 안전교육에 참여하고 있는 HD현대중공업 사내협력사 소속 외국인 근로자들. (사진=HD현대중공업 제공) photo@newsis.com *재판매 및 DB 금지

<이미지를 클릭하시면 크게 보실 수 있습니다>

[울산=뉴시스] 안정섭 기자 = HD현대 조선 계열사인 HD현대중공업이 최근 늘고 있는 사내 협력사 소속 외국인 근로자들의 한국 생활 적응과 안전한 회사 생활을 돕기 위해 다양한 지원 방안을 마련해 시행하고 있다.

HD현대중공업은 사내 협력사에서 근무하는 외국인 근로자들을 지원하기 위해 '외국인 종합 지원방안'을 마련했다고 30일 밝혔다.

사내 협력사 인력난 해소를 위해서는 외국인 인력 충원뿐만 아니라 실생활과 밀접한 다양한 지원책 마련을 통해 이들이 조기 정착할 수 있는 환경을 만드는 것이 중요하다고 판단했다고 HD현대중공업은 설명했다.

HD현대중공업의 경우 지난해 11월부터 현재까지 태국 등에서 입국한 E-7 및 E-9 비자 기술인력 580여명이 사내 협력사에 취업했으며, 올 연말까지 1500여명을 추가 확보하기 위해 적극 나서고 있다.

HD현대중공업은 우선 전담 부서인 '동반성장인력지원부'를 신설했다.

해당 부서는 외국인 인력 수급을 비롯해 정착 지원, 안전관리 지원, 행정 지원, 통역 및 고충 상담 등 외국인들이 한국과 회사 생활에 조기 적응할 수 있도록 지원하는 역할을 한다.

이를 위해 HD현대중공업은 외국인 근로자들을 밀착 지원하는 '외국인 지원센터'를 업계 최초로 사내에 설치해 운영 중이다.

이 곳에서는 8개 국어 통역 요원들이 활동하며 현장 곳곳에서 외국인 근로자들의 의사 소통을 돕고 있다.

[울산=뉴시스]HD현대중공업이 사내 협력사 소속 외국인 근로자들에게 글로벌 식단을 제공하고 있다. (사진=HD현대중공업 제공) photo@newsis.com *재판매 및 DB 금지

<이미지를 클릭하시면 크게 보실 수 있습니다>

또 HD현대중공업은 모든 외국인 근로자에게 기숙사를 지원하고, 한식이 입에 맞지 않거나 종교적 이유로 특정 식재료를 먹지 못하는 이들을 위해 올해 1월부터 글로벌 식단과 간편식을 제공하고 있다.

이와 함께 HD현대중공업은 '안전 최우선' 문화를 외국인 근로자들이 체득할 수 있도록 실습·체험형 안전교육을 확대하고, 외국인 근로자의 산업안전 예방 교육과 조기 정착을 지원하기 위해 한국산업인력공단과 '조선업 외국인 근로자 상생 지원을 위한 업무협약'을 체결하는 등 안전관리 강화에도 나서고 있다.

특히 HD현대중공업은 사내 협력사 외국인 근로자에 대한 정기적인 기량 진단 및 보수교육을 실시하고, 취부·용접에 대해서는 자격시험 관리를 강화하는 등 기술역량 향상에도 만전을 기하고 있다.

HD현대중공업 관계자는 "외국인 근로자들의 고국에 대한 그리움을 덜고 국가간 융화를 돕기 위해 지자체와 함께 각종 문화행사도 마련할 계획"이라고 전했다.

한편, HD현대 조선 계열사인 현대미포조선 역시 HD현대중공업과 비슷한 수준의 지원책을 마련해 외국인 인력 충원에 나서고 있으며, 연말까지 700여명의 외국인 기능인력을 추가로 확보할 예정이다.

☞공감언론 뉴시스 yohan@newsis.com

▶ 네이버에서 뉴시스 구독하기
▶ K-Artprice, 유명 미술작품 가격 공개

<저작권자ⓒ 공감언론 뉴시스통신사. 무단전재-재배포 금지.>