현대캐피탈이 이달 3일부터 상반기 신입사원 공개채용을 진행한다. 현대캐피탈 제공

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현대캐피탈이 2024년 상반기 신입사원 공개채용을 실시한다고 3일 밝혔다.

현대캐피탈 신입사원 공개채용은 ▲오토(Auto) ▲디지털·IT ▲금융사업 ▲리스크관리 ▲해외사업 ▲재경 ▲경영지원 등 총 7개 분야에서 인재를 모집한다. 해외사업 분야에서는 해외 경험과 더불어 포르투갈어, 이탈리아어, 프랑스어 등 제2외국어 능통자를 우대할 계획이다.

현대캐피탈은 미국, 캐나다, 영국, 독일, 브라질 등 총 17개 해외법인을 운영하고, 올해는 인도네시아 법인의 본격적인 출발을 앞두고 있다. 지난해 기준 글로벌 전체 자산 158조원을 달성하는 등 글로벌 금융시장에서도 활발하게 사업을 펼쳐나가고 있다.

이번 공개채용의 모집 대상은 4년제 대학(원) 졸업자 또는 8월 졸업 예정자다. 채용 절차 중 서류 전형은 이달 3일부터 15일까지 진행된다. 온라인 인적성 검사(5월 중)와 온라인 면접 전형(6월 초)을 거쳐 트라이얼 위크(6월19~21일) 순으로 진행된다. 서류 전형에 합격한 디지털·IT 분야 지원자는 별도의 코딩테스트(5월 초)에 반드시 응시해야 하며, 이 모든 과정을 통과한 최종합격자는 올해 7월 초 입사 예정이다.

현대캐피탈은 2022년부터 신입사원 공개채용에 최초로 ‘트라이얼 위크(Trial Week)’를 도입했다. 트라이얼 위크는 면접 전형까지 합격한 지원자를 대상으로, 원하는 직무부서에서 3일간 단기 프로젝트를 수행한 결과로 평가받는 전형 상 최종 단계다. 절대평가로 진행돼 높은 역량을 보여주는 지원자는 경쟁률에 상관없이 모두 합격할 수 있다.

현대캐피탈 인적자원(HR) 담당자는 “이번 신입사원 공개채용을 통해 각 모집 분야의 전문가로 성장해 나갈 우수한 인재들을 앞서 확보하고자 한다”며 “국내는 물론, 글로벌 무대를 대상으로 전문적인 커리어를 개발하고 싶은 취업준비생들의 많은 지원을 바란다”라고 말했다.

최서진 기자 westjin@segye.com

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