다음 달 13일 서류 합격자 발표… 22일부터 이틀간 필기시험

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신협중앙회가 내년도 신입 직원을 뽑는다.

신협중앙회는 2026년도 신입직원을 공개 채용한다고 2일 밝혔다. 채용 분야는 △일반직군(기획·총무, 자금운용, 여신지도·관리, 경영지도, 검사·감독)과 △IT 직군(IT 개발·관리)이다.

일반직군은 조합을 지원하는 현장 밀착형 신협 전문가 육성을 위해 전원 지역 연고자를 지역 할당 방식으로 채용한다. 지역 연고자는 졸업(예정) 고등학교 또는 대학교 소재지를 기준으로 한다. 전형은 희망 지역별로 분리해 평가된다. 지역별 중복 지원은 불가능하다.

IT 직군 지원자는 필수적으로 정보처리기사, C·JAVA·SQL·RDB (Oracle/Tibero)·시스템·N/W·보안 관련 자격증 중 1개 이상을 보유해야 한다.

지원서는 오는 13일(월)부터 22일(수)까지 채용 사이트(사람인)를 통해 접수한다. 서류 전형 합격 여부는 다음 달 13일 오전 10시 이후 신협 홈페이지에서 확인할 수 있다.

필기시험은 다음 달 22일과 23일에 진행된다. 공통 과목은 인·적성검사, 직무 능력시험, 직무 상식시험이다. 일반직군은 논술, IT 직군은 온라인 코딩 테스트가 추가된다. 이후 실무진 1차 면접과 임원진 2차 면접을 거쳐 내년 1월 말 최종 합격자를 홈페이지에 공고할 예정이다.

박영현 신협 인재개발본부장은 "신협중앙회는 이번 채용을 통해 포용과 상생을 최우선으로 하는 금융협동조합 신협의 가치를 이해하고, 미래금융을 선도할 인재를 선발할 예정"이라며 "전국의 전도유망한 인재들의 많은 지원을 기대한다"고 밝혔다.

이창섭 기자 thrivingfire21@mt.co.kr

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